¿Podemos vivir solo con la jubilación? El desafío de planificar el retiro en Argentina

Argentina ocupa el puesto 51 de 52 países en el Índice Mercer 2025 de Sistemas de Pensión, ubicándose apenas por encima de India. El informe evalúa la adecuación, sostenibilidad e integridad de los sistemas jubilatorios y refleja una realidad que muchos argentinos ya perciben: la jubilación pública, por sí sola, no alcanza.

Con una jubilación cuyo alcance ronda apenas entre un 40 % y un 45% del salario activo, el sistema actual deja a la mayoría de los jubilados en una situación económica vulnerable. La escasez de aportes formales, las sucesivas moratorias, la inestabilidad laboral explican parte del problema local que se suma al problema poblacional mundial en donde cada vez la población activa es menor y la población pasiva se acrecienta debido a las mejores expectativas de vida, Pero hay un factor aún más profundo: la ausencia de cultura previsional.

Durante años, se delegó la responsabilidad del retiro al Estado o a las cajas de profesionales. Hoy, quienes están en actividad saben que su futura jubilación será solo un complemento, no una fuente principal de ingresos. Y en ese escenario, la previsión financiera personal deja de ser una opción para convertirse en una necesidad.

En Argentina hay un vacío importante sobre educación y planificación financiera. Planificar el retiro no es un tema complejo ni requiere grandes patrimonios. Es una práctica de responsabilidad individual que puede comenzar con pequeños pasos: administrar nuestros ingresos, proyectar nuestros gastos, definir objetivos y, al mismo tiempo, construir un fondo propio que complemente el haber jubilatorio. Cada decisión de hoy impacta directamente en la calidad de vida de mañana.

En países donde el sistema previsional es más sólido, como Países Bajos o Dinamarca, el secreto está en la confianza: un esquema mixto entre lo público y lo privado, donde las personas también participan activamente de su futuro. Esa confianza hay que construirla y empieza con la educación y la planificación financiera.

El retiro no debería vivirse como una etapa de incertidumbre, sino como una consecuencia de haber planificado con tiempo y criterio. La jubilación no se espera: se diseña.

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